吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

  • 07/01

    25

    c1驾照吊销后,重新考科目一要等多久?

    C1驾照吊销后,通常需等待一定期限后才能重考科目一。分析:根据《机动车驾驶证申领和使用规定》,吊销驾驶证后,重新申请驾驶证的时间限制因吊销原因而异。例如,因醉酒驾驶机动车被吊销的,五年内不得重新取得机动车驾驶证;若因醉酒驾驶营运机动车被吊销,则十年内不得重新取得。在满足重新申请条件后,通常需要参加科目一的考试。提醒:若吊销期满后未收到可重新申请的通知,或考试预约受阻,可能表明存在问题,应及时咨询交管部门或寻求律师帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个

  • 07/01

    25

    贫困户住院二次报销怎么报

    贫困户住院二次报销需按当地医保政策办理。分析:贫困户住院二次报销通常依据当地医保政策和扶贫政策进行。一般来说,贫困户在首次医保报销后,若个人负担费用仍较高,可申请二次报销,具体比例和限额由当地政策规定。此过程需提交相关医疗费用票据、身份证明及贫困户证明等材料。提醒:若医院或相关部门拒绝办理二次报销,或报销比例远低于政策规定,可能表明问题较严重,应及时咨询法律专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作:从法律角

  • 07/01

    25

    员工离职公司不给离职申请表怎么办

    公司不给离职申请表,员工可依法处理。依据《中华人民共和国劳动合同法》,员工有权提前30天通知单位解除劳动合同,单位应履行手续。若不处理,可能导致员工无法及时离职,影响新工作入职及权益保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理离职申请表不给的常见方式有:与单位沟通、提起劳动争议仲裁、申请劳动保障监察。建议先与单位沟通解决,若无果则考虑法律途径,根据具体情况选择仲裁或监察,以确保自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15

  • 07/01

    25

    开早餐摊需要准备什么

    开早餐摊需准备营业执照、卫生许可证等证件。从法律角度看,这些证件是合法经营的基础,确保食品安全与公共卫生。若出现卫生问题或无证经营被举报,问题就严重了,应及时咨询律师。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度,开早餐摊在不同情况下的具体操作如下:1. 申请营业执照:前往当地工商行政管理部门,提交身份证明、经营场所证明等材料,按流程办理营业执照。2. 办理卫生许可证:向卫生行政部门提交食品安全管理制度、卫生设施布局等材料,经

  • 07/01

    25

    离婚案件审理完毕后,判决书何时能拿到?

    判决书一般在宣判后十日内拿到。根据《中华人民共和国民事诉讼法》,当庭宣判的应在十日内发送判决书,迟延发放可能影响权益实现。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十八条,当庭宣判的案件应在十日内发送判决书,迟发可能影响当事人及时行使上诉等权利,导致判决结果不能及时生效或执行。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 拿到判决书时间视宣判形式而定。-当庭宣判:宣判后十日内法院应发放判决书,未及时发放可咨询法院。-定期宣判:宣判后立

  • 07/01

    25

    14岁以上孩子打架但未造成伤害,会受到行政处罚吗?

    14岁以上孩子打架未造成伤害,也可能受行政处罚。依据《治安管理处罚法》,打架斗殴可处拘留罚款,虽未造成伤害,但行为仍违法,应从轻或减轻处罚。不及时处理可能影响孩子法制观念形成,或导致更严重的违法行为。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理14岁以上孩子打架常见方式有和解、调解、行政处罚。选择时应考虑孩子年龄、打架原因、后果及影响。若情节轻微,可优先尝试和解或调解;若情节较重或屡教不改,则需考虑行政处罚以警示。 ✫✫✫✫✫有法

  • 07/01

    25

    离职后如何继续交已经交了6年的单位社保?

    离职后社保可续缴,新单位或灵活就业身份均可。依据《社会保险法》,单位应在用工30日内申报社保。未及时续缴可能影响社保待遇及未来退休生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 离职后社保续缴方式有两种:新单位续缴或以灵活就业身份续缴。选择依据个人就业情况,找到新工作则由新单位续缴,未找到则转为灵活就业身份续缴。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 离职后社保续缴方式:1.找

  • 07/01

    25

    工伤单位没报自己咋办

    单位未报工伤,职工可自行申请。依据《工伤保险条例》,单位30日内未申请,职工或其近亲属可在一年内申请工伤鉴定。不及时处理可能导致无法获得应有的工伤赔偿,影响权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 单位不报工伤,自己办。操作如下:1. 收集证据,如医疗记录、事故报告等;2. 前往当地社保部门填写工伤认定申请表;3. 提交材料并等待审核;4. 如遇阻碍,可向劳动监察投诉或申请劳动仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523

  • 07/01

    25

    独生子女死亡父母都有什么政策

    独生子女死亡,父母可享受特别扶助金等政策。从法律角度,独生子女死亡后,其父母作为失独家庭,有权享受国家提供的特别扶助金、一次性抚慰金等经济补助,以及在养老、医疗等方面的优先照顾。若政府未依法落实相关政策,或补助标准未达法定要求,父母可依法维权。问题严重时,如出现政府长期拖欠补助、父母生活陷入困境等现象,应及时寻求律师等专业人士的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度,独生子女死亡父母问题在不同情况下的处理方

  • 07/01

    25

    导致我家猫被咬死,责任怎么划分?

    狗未拴绳咬死猫,狗主人需担责。依据《民法典》等,动物致人损害需满足饲养动物、独立动作、无免责理由。若不及时处理,可能导致责任划分不清,影响赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 狗未拴绳咬猫致死:1.立即与狗主人沟通,要求赔偿并了解事情经过。2.协商无果,联系社区或物业介入调解,明确责任。3.若调解不成,收集证据(如监控、伤痕等),准备起诉材料,通过法律途径维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5

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